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2021-12-03
群众无小事 细微见真情
三联公司党委推进“我为群众办实事”实践活动走深走实
        为扎实推进党史学习教育不断走深走实,牢牢把握“学党史,悟思想,办实事,开新局”的总要求,三联公司秉承从群众中来、到群众中去的观念,结合实际,多措并举,打通服务人民群众“最后一公里”,努力提高人民群众的获得感、幸福感、安全感,用心用情解决群众“急难愁盼”问题,以扎实的行动举措推动“我为群众办实事”实践活动见行见效。
“证”值风华,“照”亮三联
        为推动三联的文化建设,更好地为全体职工提供温馨、贴心的服务,公司党委组织全体职工分组、分时段前往冠龙总店拍摄职业形象照及证件照,配套提供化妆用品、服装及相关服务。拍摄项目充分展现了三联全体职工职业风采和饱满精神面貌,提升了三联整体形象,彰显三联对服务标准化的不懈追求,加强了职工之间的情感交流,提升了职工的获得感、幸福感。通过形象照的焕新升级,助力员工转型项目,为三联数字化转型发展赋能。
        考虑到当下学生一族对证件照的需求量增大,本次活动也为职工在读子女免费拍摄证件照。根据未成年学生的特点和证件照的标准,以及职工子女的作息时间,以预约的形式安排专人服务,在拍摄前进行形象设计,在拍摄中进行耐心指导,在拍摄后进行后期渲染,让职工满意,让职工子女愉快,确保服务到位,职工放心。通过拍摄证件照,不仅展现了公司一心一意、因地制宜为职工办实事的想法,更体现了三联工会大家庭的温暖,营造了和谐企业氛围。
聚焦职工群众所需所盼
        公司门店分布广且散,为职工解决出行等实际困难,尽量满足双职工家庭兼顾工作和子女看护上的各种困难,同时要照顾到身患疾病或大病初愈职工的身体等多方面因素,在员工工作安排上遵循就近原则,切实解决员工的实际需求。
        基于历史时期的劳动用工制度及当时档案保管条件有限等原因,部分达到退休年龄的职工出现工龄认定困难的问题,影响到其退休及享受养老金待遇的权益。公司本部的人力资源部高度重视该问题,积极探索解决途径,积极推动工龄认定工作开展落实,全力保障退休职工权益,平稳有序推进三联退休人员社会化管理服务工作。
走进一线送温暖
        考虑到三联光学车间各员工在加工过程中经常需要进行镜片研磨、镀膜、加硬,镜架调整、装配及设备维护保养等徒手操作工序,在寒冷的冬天对手是一个较大的考验,从切实关心职工身体健康出发,吴良材党支部为车间职工送去国货护手霜,在这寒冷的初冬将温暖送到了车间职工的手中。
弘扬践行劳模精神,尽心尽力为民服务
        三联大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,把劳模精神、劳动精神、工匠精神融入到企业的日常管理中。
        全国劳动模范蓝金康、“全国五一劳动奖章”获得者叶菁也带领劳模团队积极参与为民服务项目,为群众解决眼镜类的诸多问题。三联始终坚持对劳模团队的注重培养,劳模团队也将通过志愿服务更好地服务人民群众、回馈社会。
        公司吴良材支部积极响应南京东路街道江阴社区开展各类志愿者为民服务活动,在深入了解居民的需求后提供社区服务。党支部安排志愿队伍为社区周围的居民免费提供超声波清洗眼镜、修换螺丝、调整眼镜托叶高低、调整镜架松紧等便民服务。吴良材党支部积极关注社区居民的用眼健康,在为居民做检查后,提供细致入微的服务,为大家做些力所能及的实事,助力企业和社区间长效和谐互动。钟表党支部携手rb88集团老干办开展“为老服务办实事”活动,为老干部提供了手表眼镜“小修小配”服务,用专业技术给老干部排忧解难,免费提供便民服务,解决难题。吴良材、钟表党支部也积极和街道居民区活动共联,积极参与社区“为民办实事,敬老树新风”活动,行党员为人民服务的精神,向社区的老人们、助老志愿们送上爱心与关怀。
        群众事无小事,细微处见真情,三联公司党委将持续深入推进“我为群众办实事”实践活动,当好职工群众的知心人、贴心人、领路人,持续推动为群众办实事常态化、长效化,有效提升干部职工幸福感、获得感、安全感。
(供稿:珊联    编辑:何阳阳)
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